Caso de estudio relacionado:
UBS
Inspiración hecha realidad.
Prophet garantiza que sus mejores ideas — ya sean grandes o pequeñas — logren llegar al mercado. Le ayudamos a desarrollar una cultura basada en la creatividad y la curiosidad, en la que los empleados se inspiran y comprometen con el proceso de innovación. En la que la norma sea estar abiertos a nuevas ideas provenientes de cualquier tipo de fuente – de su red de clientes, de otros socios, o incluso de la competencia. En la que el miedo al fracaso se sustituya por la voluntad de abarcar tanto los riesgos como las oportunidades. Permítanos ayudarle a trazar el camino hacia un crecimiento sostenible e inspirado.
Nuestros servicios de innovación incluyen:
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Oportunidades de crecimiento
Las nuevas normas del juego
Cuestionarse todas las presuposiciones de su actual negocio con el fin de innovar en el terreno del modelo de negocio.
Descubrimiento de espacios blancos
Prever los cambios del mercado y estar preparado para descubrir y actuar en nuevos mercados, con nuevos clientes o en nuevos negocios.
Crecimiento inspirado en la marca
Comprender la amplia gama de oportunidades para extender, apalancar y licenciar sus marcas actuales en nuevos mercados.
Transformación de ideas en realidades
Desarrollar nuevas ideas, productos, servicios, modelos de negocio, operaciones comerciales y/o plataformas revolucionarias a través de un proceso iterativo centrado en el aprendizaje.
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Capacidades de la organización
Transformación estratégica
Desarrollar y llevar a cabo estrategias de innovación para transformar su categoría, empresa o industria y preparar mejor a su organización para el éxito.
Puesta en acción de la estrategia
Establecer una claridad en la estrategia que inspire la pasión en los empleados y garantice la relevancia de los grupos de interés en el proceso de puesta en marcha de la estrategia.
Auditoría de la innovación
Evaluar la preparación de la organización para la innovación identificando los puntos fuertes y las limitaciones actuales, y desarrollo de un plan de acción.
Desarrollo de la capacidad de liderazgo
Desarrollar y/o fomentar en su organización las destrezas y habilidades de liderazgo necesarias para un crecimiento rentable sostenible.
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Redes de innovación
El conocimiento como principio de la innovación
Garantizar que su organización está generando, compartiendo y transformando de manera eficaz conocimiento que respalde la innovación.
Redefinición de la experiencia con el cliente
Mejorar o redefinir la experiencia global con el cliente con el fin de mantener los actuales clientes y atraer nuevos.
Creación de una innovación abierta
Ayudar a implantar una plataforma de innovación creando redes de trabajo internas y externas por las que fluyan las ideas, el saber y el conocimiento.
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